Скачать проверочные листы

Публикации с меткой «Охрана труда»

Чем санитарная одежда отличается от СИЗ?

Рубрика: Статьи

img_1210663034_0У работодателей нередко возникают трудности, когда перед ними встает вопрос обеспечения работников специальной и санитарной одеждой. В чем между ними разница и каков порядок их выдачи? Давайте разберемся.

Если работа сотрудника связана с загрязнением, то ему, помимо СИЗ, нужно выдать смывающие и обезвреживающие средства: мыло, регенерирующие и восстанавливающие кремы и т. д. (ст. 221 ТК РФ). На работах, которые связаны с легкосмываемыми загрязнениями, работодатель вправе не выдавать смывающие средства каждому работнику. Например, можно разместить дозаторы с жидким мылом в общем санитарно-бытовом помещении.

Специальная одежда – это разновидность СИЗ. Она защищает работника от Читать далее

Примерный перечень основных вопросов первичного инструктажа по ОТ на рабочем месте:

Рубрика: Статьи

590410398_foto• общие сведения о технологическом процессе и оборудовании на данном рабочем, производственном участке, в цехе; основные опасные и вредные производственные факторы, возникающие при данном технологическом процессе;

• безопасная организация и содержание рабочего места;

• опасные зоны машин, механизмов, приборов; средства безопасности оборудования – предохранительные, тормозные устройства и ограждения, системы блокировки и сигнализации, знаки безопасности;

• порядок подготовки к работе – проверка исправности оборудования, пусковых Читать далее

Примерный перечень основных вопросов вводного инструктажа по ОТ:

Рубрика: Статьи

e7ad6bfbfa9c2ef3609c0f25ba8b0653• общие сведения о предприятии, организации, характерные особенности производства;

• основные положения законодательства об охране труда;

• трудовой договор, рабочее время и время отдыха, охрана труда женщин и лиц моложе 18 лет, льготы и компенсации;

• правила внутреннего трудового распорядка организации, ответственность за нарушение правил;

• организация работы по охране труда, ведомственный, государственный надзор и общественный контроль за состоянием охраны труда; Читать далее

Продолжительность специальных перерывов для обогревания и отдыха работникам, работающим в холодное время года на открытом воздухе или в закрытых необогреваемых помещениях

Рубрика: Статьи

image11661866_5ec8d2dfb279ea76dff1c87081d69200В соответствии с ч. 1 ст. 109 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) на отдельных видах работ предусматривается предоставление работникам в течение рабочего времени специальных перерывов, обусловленных технологией и организацией производства и труда. Виды таких работ, продолжительность и порядок предоставления перерывов устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.

Согласно ч. 2 ст. 109 ТК РФ работникам, работающим в холодное время года на открытом воздухе или в закрытых необогреваемых помещениях, а также грузчикам, занятым на погрузочно-разгрузочных работах, и другим работникам в необходимых случаях предоставляются специальные перерывы для обогревания и Читать далее

Надо ли обучать заново весь персонал организации, если предприятие поменяло название без изменения технологического процесса, без изменения рабочих мест, условий труда, должностных обязанностей?

Рубрика: Статьи

Clipart-Man-Magnifying-Glass-Study-Curiosity-1440x2560Нет, не надо, поскольку  ни повышения квалификации, ни профессиональной переподготовки специалистов не было, смена названия предприятия  затрагивает лишь формально-юридическую, а не производственную сторону деятельности предприятия и не связана с повышением требований к уровню квалификации работников, получения ими дополнительных знаний, умений и навыков, необходимых для выполнения нового вида профессиональной деятельности, а также необходимостью освоения ими современных методов решения профессиональных задач.

 

Типовая инструкция по охране труда при работе на персональном компьютере

Рубрика: Статьи

newego_LARGE_t_1101_53853816ТОИ Р-45-084-01. Типовая инструкция по охране труда при работе на персональном компьютере

Утверждена  Приказом Министерства Российской Федерации по связи и информатизации от 2 июля 2001 г. N 162

Согласовано письмом Центрального комитета Общероссийского профсоюза работников связи Российской Федерации от 20 апреля 2001 г. N 4-380

Дата введения — 1 июля 2001 года Читать далее

Какой вид инструктажа (первичный или внеплановый) необходимо проводить при переводе сотрудника на вышестоящую должность (с должности “бухгалтер” на должность “главный бухгалтер”), если место работы при этом не изменилось?

Рубрика: Статьи

В соответствии с п. 2.1.6 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003 № 1/29, внеплановый инструктаж проводится в следующих случаях:

• при введении в действие новых или изменении законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда, а также инструкций по охране труда;

• при изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования, приспособлений, инструмента и других факторов, влияющих на безопасность труда;

• при нарушении работниками требований охраны труда, если эти нарушения создали реальную угрозу наступления тяжких Читать далее

Нужно ли проводить обучение по охране труда (по специальной программе) для продавцов, кассиров и кладовщиков продуктового магазина с последующим оформлением протоколов или достаточно просто проведения инструктажей? Можно ли обучение по охране труда совместить с обучением по оказанию первой помощи?

Рубрика: Статьи

3В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель не допускает к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучение и инструктаж по охране труда, стажировку и проверку знаний требований охраны труда. Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций установлен постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003 № 1/29.

Подробнее:

Кроме вводного инструктажа по охране труда, проводятся первичный инструктаж на рабочем месте, повторный, внеплановый и Читать далее

Как часто нужно проводить проверку знаний по охране труда?

Рубрика: Статьи

ekzamen-po-ohrane-truda-proverka-znaniy-trebovaniy-ohranyi-truda_5264267В соответствии с законодательством Российской Федерации проверка знаний по охране труда работников проводится при поступлении на работу и периодически в процессе работы.

Работники рабочих профессий проходят проверку знаний охраны труда при проверке знаний по профессии, а работники, занятые на работах, к которым предъявляются дополнительные требования безопасности, проходят проверку знаний требований охраны труда перед допуском к работе, а затем повторно не реже одного раза в год.

Перечень профессий работников, допуск к работе которых осуществляется после проведения проверки знаний требований охраны труда, утверждает руководитель организации по согласованию с профсоюзным комитетом или иным уполномоченным работниками представительным органом.

Руководящие работники и специалисты, ответственные за обеспечение охраны труда непосредственно при выполнении конкретных работ на рабочих местах по списку должностей, утвержденному руководителем организации, должны повторно проходить проверку знаний по охране труда не реже одного раза в

Читать далее

Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве

Рубрика: Статьи

UtMGVkNS0Кто должен проходить обучение по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве? Кто проводит данное обучение в организации и какие требования к нему предъявляются? Где фиксируются сведения о прохождении обучения по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве?

Согласно ст. 212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить обучение оказанию первой помощи пострадавшим на производстве.

Согласно п. 2.2.4 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. постановлением Минтруда России № 1, Минобразования России № 29 от 13.01.2003, работодатель (или уполномоченное им лицо) организует проведение периодического, не реже одного раза в 

Читать далее