Руководителю

Учеба за счет компании. Когда работодатель обязан оплатить учебу

Профстандарты стимулируют работодателей обучать сотрудников за свой счет, чтобы их квалификация соответствовала современным требованиям к профессии. Однако любая учеба всегда связана с затратами, и никто…

Читать далееУчеба за счет компании. Когда работодатель обязан оплатить учебу

Санитарные требования к вспомогательным и бытовым помещениям промышленных предприятий

Какие здания и помещения относятся к вспомогательным? Какими документами определяются требования к составу и содержанию санитарно-бытовых помещений на промышленных предприятиях…

Читать далееСанитарные требования к вспомогательным и бытовым помещениям промышленных предприятий

Прокурорская проверка: требования и нормы

Часто прокурорская проверка становится полной неожиданностью для юридического лица либо индивидуального предпринимателя. Рассмотрим, в каких случаях возможна такая проверка и…

Читать далееПрокурорская проверка: требования и нормы

Труд инвалидов: квотирование и требования к созданию рабочих мест

Значительная часть работодателей обязана соблюдать требование о квотировании рабочих мест для инвалидов. При этом работодатель обязан не только принять на…

Читать далееТруд инвалидов: квотирование и требования к созданию рабочих мест

Действия работодателя в случае появления работника на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения

Детализированная инструкцияШАГ 1Ознакомьтесь с требованиями к порядку действий работодателя в случае появления работника на работе в состоянии алкогольного, наркотического или…

Читать далееДействия работодателя в случае появления работника на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения

Действия работодателя при трудоустройстве иностранного гражданина

ШАГ 1 Выясните статус иностранного гражданина для определения порядка его приема на работу.Согласно ст. 327.1 ТК РФ на трудовые отношения…

Читать далееДействия работодателя при трудоустройстве иностранного гражданина

Действия работодателя при привлечении работника к дисциплинарной ответственности (кроме увольнения)

Детализированная инструкция ШАГ 1 Зафиксируйте дисциплинарный проступок работника.Зафиксируйте факт, дающий основание полагать, что работником совершен дисциплинарный проступок (приказом о проведении…

Читать далееДействия работодателя при привлечении работника к дисциплинарной ответственности (кроме увольнения)

Работодателей, которые навязывают работникам «зарплатный» банк и отказываются переводить деньги в те кредитные организации, в которые хотят работники, будут штрафовать.

Минтруд подготовил поправки в Кодекс РФ об административных правонарушениях (КоАП). Документ размещен на федеральном портале проектов нормативных правовых актов для общественного обсуждения.…

Читать далееРаботодателей, которые навязывают работникам «зарплатный» банк и отказываются переводить деньги в те кредитные организации, в которые хотят работники, будут штрафовать.

Какую ответственность несет работодатель за задержку зарплаты и в каких случаях?

Работодатель не вправе задерживать зарплату ни по каким причинам, в том числе в связи с отсутствием денег у организации, с…

Читать далееКакую ответственность несет работодатель за задержку зарплаты и в каких случаях?

Особенности проверок при риск-ориентированном подходе

Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля…

Читать далееОсобенности проверок при риск-ориентированном подходе

Особенности организации и осуществления федерального государственного пожарного надзора

К отношениям, связанным с осуществлением федерального государственного пожарного надзора, организацией и проведением проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, применяются положения…

Читать далееОсобенности организации и осуществления федерального государственного пожарного надзора