Скачать проверочные листы

Публикации с меткой «Трудовое законодательство»

Административная ответственность за нарушение трудового и миграционного законодательства

Рубрика: Статьи

image_galleryКоАП РФ предусматривает следующие виды административной ответственности за нарушение трудового и миграционного законодательства: Читать далее

Работодатель и работник. Сокращение численности. Сокращение штата

Рубрика: Видеолента

С 1 июля МРОТ составит 7500 рублей

Рубрика: Новости

unnamedГосударственная дума приняла законопроект, который регулирует повышение МРОТ. В первом и последующих чтениях принят закон № 1031440-6 о внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда». Читать далее

Особенности заключения трудового договора с руководителем организации

Рубрика: Статьи

CL-23 - копияВ соответствии с ч. 2 ст. 275 ТК заключению трудового договора с руководителем организации могут предшествовать процедуры, установленные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или учредительными документами организации (проведение конкурса, избрание или назначение на должность и др.). Читать далее

Каким категориям работников запрещена или ограничена возможность работать по совместительству?

Рубрика: Статьи

correctВ соответствии с ч. 5 ст. 282 ТК во всех случаях не допускается работа по совместительству лиц в возрасте до 18 лет.

Лица, занятые по основной работе на тяжелых работах, работах с Читать далее

Минтранс предлагает внести изменения в режим труда и отдыха водителей автомобилей

Рубрика: Новости

unnamedПроект приказа Минтранса России «О внесении изменений в Положение об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей, утвержденное приказом Министерства транспорта Российской Федерации от 20 августа 2004 г. № 15 »  

Предлагается в соответствии со статьей 104 ТК РФ установить, Читать далее

В каких случаях работодатель вправе заключить с работником трудовой договор на срок до 2 месяцев?

Рубрика: Статьи

rukaРаботодатель вправе заключить с работником трудовой договор на срок до 2 месяцев только в случае, если поручаемая ему работа носит временный характер и ее продолжительность не превышает 2 месяцев (ст. 59 ТК). Читать далее

Правила применения районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате в северных районах?

Рубрика: Статьи

news_image_1372810981Правила применения районных коэффициентов в северных районах сводятся к следующему. Коэффициенты применяются по месту фактической работы независимо от местонахождения организации, с которой работник заключил трудовой договор, к заработку всех лиц, работающих по трудовым договорам в соответствующем регионе, в том числе сезонных и временных работников, лиц, работающих по совместительству. Читать далее

Особенности правового регулирования рабочего времени работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях?

Рубрика: Статьи

KriminalВ отношении рабочего времени особенности установлены только для женщин, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Читать далее

Трудовое право. Работа, трудовой договор, отпуск. Передача 2. Юридическая помощь, консультация

Рубрика: Видеолента