Image 1 Image 2 Image 3

Онлайн-заявка на услуги

ФИО*
Должность
Организация
E-mail*
Телефон*
Вид услуг*

Новости охраны труда

Изменения в проверках

Рубрика: Новости
unnamed

Федеральным законом от 30.10.2017 N 308-ФЗ «О внесении изменения в статью 27 Федерального закона «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» в части исключения запрета проверки требований, установленных нормативными правовыми актами органов исполнительной власти СССР и РСФСР, по отдельным вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений» разрешено в частности, Читать далее

Сотрудник перестал выходить на работу. Как уволить, если связаться с ним невозможно?

Рубрика: Статьи
Question_05

Если увольняете сотрудника, который не появляется на работе несколько месяцев, нельзя игнорировать процедурные формальности. Он может оспорить увольнение из-за того, что кадровик не отмечал в табеле дни отсутствия, составлял акты о неявках на работу «для галочки», не запросил объяснения и т. д. В этой статье – работающий алгоритм, как правильно оформить все документы, чтобы уволить прогульщика без ошибок.  Читать далее

Законодательство об охране труда и промышленной безопасности

Рубрика: Видеолента

Как ГИТ будет проводить проверки в 2018 году

Рубрика: Статьи
vnimanie
Роструд автоматизирует контрольно-надзорную деятельность в сфере труда. Для этого он создал две взаимосвязанные информационные системы: «Онлайнинспекция.рф» и «Автоматизированная система управления контрольно-надзорной деятельностью». Первая – для сотрудников и работодателей, вторая – для автоматизации работы инспекторов труда. С сервисом «Электронный инспектор» работодатели знакомы с 2014 года, и за это время прошло 244 000 самопроверок. Сегодня мы поговорим о второй системе, которая позволит контролировать действия инспектора труда, и о том, как обе системы повлияют на проверки в дальнейшем.

Читать далее

Просто интересно…

Рубрика: Статьи
2623766

25% 
работников хотят уволиться после летнего отпуска 

Компания HeadHunter провела исследование среди россиян, которые работают на постоянной основе. Многие из них признались, что после летнего отпуска хотели бы сменить работу. Больше всего Читать далее

Работника можно привлечь сверхурочно до начала рабочего дня

Рубрика: Статьи
16 - копия

Минтруд выпустил письмо, в котором разъяснил, что при ненормированном рабочем дне сотрудника можно привлечь к работе как до начала рабочего дня (смены), так и после его окончания. Такой же позиции придерживаются Роструд (письма от 18 февраля 2014 г. № Читать далее

С 2018 года ГИТ будет применять проверочные листы

Рубрика: Новости
i-27

Организации с умеренной категорией риска начнут проверять по проверочным листам при плановой проверке уже с 1 января 2018 года. На все остальные компании этот порядок распространится с 1 июля 2018 года. Это значит, что проверка Читать далее

Корпоративный транспорт будут лицензировать

Рубрика: Новости
unnamed

Организациям придется оформить лицензию, если для перевозки своих сотрудников они используют транспортное средство вместимостью более восьми человек. Поправки внесут в Закон «О лицензировании отдельных видов деятельности». Предлагают исключить два случая, когда лицензия на перевозку Читать далее

Скоро ГИТ станет представлять работников в суде

Рубрика: Статьи
1f59e4a29c50dec2fe4504dcb8e02723

Минтруд разработал законопроект, который дает инспекции право представлять интересы работников по их письменным обращениям в суде. Если закон примут, инспекция сможет заявлять иски о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы. Читать далее

Может ли работник-совместитель досрочно выйти на работу из отпуска по уходу за ребенком?

Рубрика: Статьи
bigstock_Business_People_With_Question__4966182 - копия

Наша сотрудница работает на основной должности и по внутреннему совместительству. Она сообщила, что хочет выйти из отпуска по уходу за ребенком, но только по совместительству. Можем ли мы ей отказать?
Александра Вольская, менеджер по персоналу (г. Арсеньев)
Читать далее