Скачать проверочные листы ГИТ
Скачать проверочные листы МЧС

Новости по Охране труда

Изменения, внесенные в трудовой кодекс, за последнее время

Обзор изменений, внесенных Федеральным законом от 01.04.2019 N 48-ФЗ:

В чем состоит изменениеСтарая редакцияНовая редакция
Абзац четвертый части первой ст. 65 изложить в следующей редакциистраховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа;
 Часть четвертую ст. 65 изложить в следующей редакции При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования оформляются работодателем.При заключении трудового договора впервые работодателем оформляется трудовая книжка. В случае, если на лицо, поступающее на работу впервые, не был открыт индивидуальный лицевой счет, работодателем представляются в соответствующий территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации сведения, необходимые для регистрации указанного лица в системе индивидуального (персонифицированного) учета.
Абзац четвертый части третьей ст. 303 изложить в следующей редакцииоформлять страховые свидетельства государственного пенсионного страхования для лиц, поступающих на работу впервые.представлять в соответствующий территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации сведения, необходимые для регистрации в системе индивидуального (персонифицированного) учета лиц, поступающих на работу впервые, на которых не был открыт индивидуальный лицевой счет.
В части четвертой ст. 312.2 слова «страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования» заменить словами «документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа,»Если трудовой договор о дистанционной работе заключается путем обмена электронными документами лицом, впервые заключающим трудовой договор, данное лицо получает страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования самостоятельно.Если трудовой договор о дистанционной работе заключается путем обмена электронными документами лицом, впервые заключающим трудовой договор, данное лицо получает документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа, самостоятельно.

Читать далее

Внесены изменения в ст. 5.27 КоАП РФ

Воспрепятствование работодателем осуществлению работником права на изменение кредитной организации, в которую должна быть переведена заработная плата, сделали отдельным составом правонарушения, включив его в часть 6 статьи 5.27 КоАП РФ (Федеральный закон от 26.07.2019 N 221-ФЗ «О внесении изменения в статью 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях»).

Теперь новая редакция ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ звучит так: Читать далее

У работника завтра заканчивается срок испытания. Что делать?

ВОПРОС: Можем ли мы сегодня принять решение о его увольнении в связи с неудовлетворительным результатом испытания и вручить уведомление, а трудовой договор расторгнуть спустя три дня после уведомления? Или возможно сократить срок предупреждения?

ОТВЕТ: Согласно ч. 1 ст. 71 ТК РФ при неудовлетворительном результате испытания работодатель имеет право до истечения срока испытания расторгнуть трудовой договор с работником, предупредив его об этом в письменной форме не позднее чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание. Решение работодателя работник имеет право обжаловать в суде. Читать далее

Обучение по оказанию первой помощи должен проходить весь персонал

Обучение оказанию первой помощи пострадавшим на производстве проводите (письма Роструда от 17.08.2018 № ТЗ/5430-03-3/1, Минтруда от 09.12.2015 № 15-2/ООГ-6230):

  • для работников рабочих профессий — 1 раз в год;
  • для руководителей и специалистов — 1 раз в 3 года.

Такое обучение проводят в рамках специального обучения по охране труда. Порядок, форму и оформление его результатов можете определить самостоятельно. Но проводить его должны лица, прошедшие специальную подготовку.

 

Будет ли повышение подоходного налога?

Правительство рассматривает вопрос о повышении подоходного налога с 13 до 15%. Насколько это критично, каждый может рассчитать на основании своей собственной зарплаты. То, что с вашей зарплаты подоходный налог будет на 2% больше, сколько это для Вас? И насколько критично? Это вы оцените самостоятельно. Читать далее

Минтруд планирует увеличить количество факторов, которые оценивают в рамках СОУТ. Добавят оценку эмоциональных и интеллектуальных нагрузок, а также напряженного рабочего графика

Замминистра труда Григорий Лекарев обсудил с представителем Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) новую редакцию закона «О спецоценке условий труда». По предложению профсоюзов, Минтруд принял решение начать работу над включением в процедуру СОУТ оценки влияния на здоровье работников эмоциональных и интеллектуальных нагрузок, а также режима работы. Читать далее

Утвердили Правила разработки плана мероприятий по охране окружающей среды

Внимание

Минприроды утвердило Правила разработки плана мероприятий по охране окружающей среды.

Правила разработаны для организаций и ИП, которые ведут деятельность на объектах II и III категорий и не имеют возможности соблюдать нормативы допустимых выбросов и сбросов.

В Правилах указано, какую обязательную информацию должен содержать план мероприятий:

  • реквизиты организации или ИП;
  • категорию и код объекта;
  • перечень мероприятий по снижению выбросов и сбросов загрязняющих веществ;
  • перечень источников выбросов и сбросов;
  • показатели и график снижения выбросов и сбросов;

Читать далее

Изменения в Гражданском кодексе в 2019 году

Таблица. Изменения в Гражданском кодексе в 2019 году Читать далее

О внесении изменений в Правила по охране труда при производстве отдельных видов пищевой промышленности

Приказ Минтруда России от 23.01.2019 г. № 32н «О внесении изменений в Правила по охране труда при производстве отдельных видов пищевой промышленности, утверждённые приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17 августа 2015 г. № 550н». Изменения вступают в силу 16 мая 2019 года.
Рассмотрим скорректированные требования — пункты 46-48, 459.
Читать далее

Список обязанностей работников, ответственных за военно-учетную работу, увеличили

Федеральным законом от 06.02.2019 N 8-ФЗ внесены изменения в Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

Теперь граждане обязаны вставать на воинский учет по месту жительства и (или) месту пребывания, в том числе не подтвержденному регистрацией по месту жительства и (или) месту пребывания.

А среди обязанностей руководителей, других ответственных за военно-учетную работу должностных лиц (работников) организаций (п. 1 ст. 4), появились: Читать далее